为扎实推进女职工关爱服务工作,完善母婴服务保障体系,切实维护女职工合法权益,5月21日下午,东营市总工会党组书记、常务副主席许冬霞一行莅临东营鸿港医院,专项调研检查院内工会“妈妈小屋”的建设、管理及常态化运营工作。东营区委常委、统战部部长王海明,东营区总工会党组书记、常务副主席刘冬陪同调研。鸿港医院院长刘锋昌,副院长、工会主席关健及相关科室负责人参加活动。

许冬霞书记一行实地察看了医院“妈妈小屋”的场地布局、功能分区、物资配备及日常管理情况。该小屋设于二楼多功能区域,紧邻办公区,私密性良好,方便女职工工作间隙就近使用。同时,医院工会“妈妈小屋”依托专属服务阵地,常态化开设公益孕妇课堂,由专业医护人员团队授课,围绕孕期保健、科学坐月子、母乳喂养指导、产后康复、新生儿护理等孕产妇重点关注的专业知识开展公益科普与一对一辅导,为全市广大育龄女性提供专业化、公益性的母婴健康服务。
医院坚持简约、实用、安全的原则进行建设,划分为哺乳休息和学习交流两个功能区域,配齐婴儿床、休闲沙发等硬件设施,并常态化储备防溢乳垫、湿巾、纸巾、护理耗材等母婴用品,动态补充,确保即用。



在日常管理中,医院实行专人负责制,定期开展全屋清洁消杀,对重点设施进行规范消毒与管护,持续保持整洁、安全、舒适的使用环境,切实解决了哺乳期女性哺乳、休憩的实际困难。
调研过程中,许冬霞书记对东营鸿港医院工会“妈妈小屋”的建设成效与精细化运营管理给予充分肯定和高度评价。她表示,鸿港医院小屋布局合理、功能务实、管理规范,物资保障齐全,运维机制完善,真正立足女性实际需求,把关爱服务落到实处,切实解决了哺乳期女性的“急难愁盼”问题。
下一步,东营鸿港医院将以此次调研为契机,认真落实市总工会指导要求,持续优化阵地建设与精细化服务,做实做细女性关爱保障工作,持续打造有温度的人文医疗服务品牌。